近年來，浙江省舟山市組織系統深入貫徹新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，以守好“紅色根脈”的政治自覺，大力推動基層黨建工作質量整體躍升，全面構建黨建統領基層整體智治體系，有力護航爭創社會主義現代化海上花園城市和高質量發展建設共同富裕示范區先行市。

　　自貿口岸、保稅船用燃料行業、石化新材料、海洋電子信息等一批產業鏈、工作鏈黨建聯盟結合了自貿區建設中心工作和產業特色，聚合起各方資源，通過“建鏈”“活鏈”“興鏈”“強鏈”，凝聚助推高質量發展強大合力。

　　主要做法

　　重塑組織體系“建鏈”

　　打破黨組織隸屬關系、企業所有制性質壁壘，以生產要素、合作鏈條為紐帶，按照產業發展鏈條建設黨建聯盟，串起上中下游企業黨組織縱向延伸，機關、科研和金融機構等結對共建黨組織橫向貫通的子聯盟。

　　豐富組織活動“活鏈”

　　強化政治領航，搭建樞紐式黨建平臺，完善黨建陣地和監督激勵機制，規范鏈上隊伍、制度、政治生活和主題活動，并充分利用產業鏈黨建聯盟內部資源優勢服務企業成長和黨員職工的生產生活，形成全方位服務鏈。

　　健全運行機制“興鏈”

　　建強聯盟指揮部，實行融合性黨組織管理，建立健全黨建責任清單和工作例會、聯席會議等制度，推動成員單位定期交流議事、推進合作，構建“機關+”“龍頭企業+”“科研機構+”等運行機制，開設創業實踐基地、實訓營，孵化創新生態系統。

　　實施數字賦能“強鏈”

　　推動產業鏈工作鏈黨建聯盟因地制宜建設一批“小而美”、實用性強的應用場景，推進與各類黨政智能服務系統的互聯互通，完善需求、資源和項目“三張清單”，共建共享產業發展生態。

　　實際成效

　　強化黨建引領建強紅色單元

　　舟山口岸聯合黨委實施組織生活輪值制、主題黨日共建制充分發揮黨組織在口岸監管體制改革中的引領作用；石化新材料黨建聯盟開展生產車間、服務小組等“紅色單元”主題活動和政治生活，豐富了組織活動形式。

　　產學研一體化提升工作效能

　　口岸聯合黨委通過“黨建+監管+業務”鏈條式深度融合，實現部門之間數據共享互認，通關時間由原來的10多天縮短到2小時左右；保稅船用燃料行業黨建聯盟構建智能化調度系統，推動成員單位高效協同配合，舟山保稅燃料油加注業務量躍升到全球前六。

　　合作攻堅克難激發創新活力

　　保稅船用燃料行業黨建聯盟植入項目、人才、技術、資金、培訓等資源，加速推動改革成果落地，創新突破了保稅燃料油一船多供、混兌調和等關鍵政策，改革成果約占浙江自貿區161項成果的1/4。